Vind jouw vastgoed vacature binnen de vastgoedsector

Blader door en solliciteer op openstaande vastgoed vacatures

Krijg jij er energie van om onze hypotheekprocessen te optimaliseren en verder te automatiseren? Dan kan deze functie een mooie opstap zijn om door te groeien binnen de Business Unit Hypotheken van Syntrus Achmea!
Samen met de collega´s van de Hypotheken Administratie verwerk en controleer je de inkomende en uitgaande geldstromen die bij de hypotheken voorkomen. Daarnaast stellen we maandelijks rapportages op en beantwoorden vragen van collega´s op het gebied van de administratieve vastlegging van hypotheken. Op dit moment werken we hard aan een nieuw hypotheken administratie systeem. Hierbij willen we jou uitdagen om ons te helpen om het administratieve proces in de toekomst zo efficiënt mogelijk te laten verlopen.
Zodra je bij ons komt werken zal je worden ingewerkt om goed te kunnen participeren in het project voor het nieuwe systeem. We hebben al heel veel gedaan, maar jouw kennis en kunde kunnen we ook heel goed benutten. We verwachten van je dat je kunt denken in processen en journaalposten.
Na implementatie van het systeem zal je samen met de collega´s van de Hypotheken Administratie verantwoordelijk zijn voor de correcte vastlegging van de cijfers, zodat deze één op één kunnen worden ingelezen in het grootboek. Daarnaast zullen door de Hypotheken Administratie maandelijks rapportages worden opgeleverd die natuurlijk eerst door jou en je collega´s worden gecontroleerd.

JOUW AFDELING

Hypotheken Administratie

Geen verzekeringen, tóch Achmea! Syntrus Achmea Real Estate & Finance belegt direct voor institutionele vastgoedbeleggers in diverse sectoren in Nederland, Duitsland en Frankrijk. Tevens treedt Syntrus Achmea Real Estate & Finance op als beheerder van diverse beleggingsfondsen die beleggen in respectievelijk Nederlands direct vastgoed, zakelijke of particuliere hypothecaire leningen of internationaal indirect vastgoed. Met een omvangrijke grondportefeuille en uitgebreide expertise op het gebied van vastgoedontwikkeling, wordt duurzaam gebouwd aan de toekomst van de opdrachtgevers, de huurders en het eigen vastgoedbedrijf.

De Business Unit Hypotheken beheert miljarden aan woninghypotheken en daarnaast een grote portefeuille aan vastgoedfinancieringen, verstrekt aan professionele vastgoedbeleggers en –ontwikkelaars. Van de BU Hypotheken bestaat uit de afdeling Woninghypotheken (acceptatie en beheer), afdeling Vastgoedfinancieringen, afdeling Intensief- en Bijzonder Beheer (vastgoedfinancieringen en woninghypotheken), 1e lijn Risk & Compliance en de afdeling Hypotheken Administratie.

Ons kantoor is goed te bereiken met zowel de auto als het openbaar vervoer.

JOUW ACHTERGROND

Wat jou uniek maakt als Senior Medewerker Hypotheken Administratie

  • Je functioneert tenminste op HBO werk- en denkniveau;
  • Je hebt minimaal circa 6 jaar relevante administratieve werkervaring opgedaan bij een financiële dienstverlener;
  • Je beschikt ervaring met grootboek administraties. Je kunt denken in processen en journaalposten.

Verder ben je communicatief sterk, enthousiast en servicegericht. Je bent resultaatgericht, pro actief, overtuigend en doortastend. Bij de uitvoering van de werkzaamheden helpt het enorm als je ervaring hebt met het verstrekken van hypothecaire geldleningen. Daarnaast is het belangrijk dat je het leuk vindt om in een project mee te draaien waarbij je goed kunt samenwerken, van doorpakken weet, voor je mening durft uit te komen en ook luistert naar argumenten van collega´s.

360 GRADEN

Kijk eens rond in Amsterdam

DIT IS ACHMEA

Wat wij bieden

Binnen Achmea stellen wij het klantbelang centraal. Dat betekent dat wij alleen producten en diensten aanbieden met toegevoegde waarde voor de klant op de lange termijn. Het is daarom belangrijk dat je in deze functie de belangen van de klant onderkent en zichtbaar afweegt ongeacht of je nu direct of indirect klantcontact hebt. Je geeft wat de klant werkelijk nodig heeft. Als maatschappelijk betrokken organisatie hebben we naast aandacht voor onze klanten, ook aandacht voor jou. Aandacht voor jouw ontwikkeling, vitaliteit en werk-privé balans. We geven je de vrijheid waar en wanneer te werken, op kantoor of vanuit huis. Een omgeving waarin jij jezelf kan zijn en kan groeien. Waarin ruimte is voor diversiteit, waarin iedereen zich thuis voelt, gebaseerd op integriteit en respect. Samen zijn wij de toekomst een stap voor. Daarnaast bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden:
  • Een functie voor 36 uur per week met standplaats Amsterdam (naast station Sloterdijk). Je kunt eventueel op zeer korte termijn starten.
  • 144 wettelijke verlofuren op basis van een 36-urige werkweek.
  • Een keuzebudget voor je bovenwettelijke verlof (62 uur o.b.v. 36 uur per week), vakantietoeslag (8 %) en eindejaarsuitkering (8,33%). Jij kiest wanneer en hoe je je keuzebudget laat uitbetalen. Je kan er bijvoorbeeld voor kiezen om extra verlofuren te kopen of om je vakantietoeslag in september uit te laten betalen.
  • Elk jaar opnieuw de keuze voor meer of minder uren werken, afhankelijk van je aantal werkuren en de mogelijkheden op de afdeling.
  • Je krijgt korting op je ziektekostenverzekering bij Zilveren Kruis
  • Je krijgt korting op schadeverzekeringen die je afsluit bij Centraal Beheer en Interpolis
  • Wanneer jouw heenreis meer dan 10 kilometer bedraagt, ontvang je een tegemoetkoming in de reiskosten.
  • Je neemt deel aan de Achmea pensioenregeling (middelloonregeling).
  • Je krijgt de mogelijkheid om opleidingen en trainingen te volgen die voor jou als specialist relevant zijn.

200 jaar geschiedenis

Van boerencollectief uitgegroeid tot grootste verzekeraar van Nederland.

Grootste verzekeraar

Van betekenis zijn voor zo’n 10 miljoen Nederlanders

Flexibel werken

Werken waar en wanneer het jou uitkomt

SOLLICITATIEPROCEDURE

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

Binnen 5 dagen reactie

Of er een volgende stap wordt gezet (en zo ja, welke), weet jij al binnen 5 werkdagen.

Een assessment

Nieuwsgierig als we zijn, willen wij meteen van alles van je weten. Via je device thuis vul je een online assessment in.

Het 1e gesprek

Tijdens onze 1e ontmoeting maken we kennis en bespreken we wat wij voor elkaar kunnen betekenen.

Het 2e gesprek

In een 2e gesprek zetten we de puntjes op de i en beantwoorden we de laatste vragen. Zo weten we beiden waar we aan beginnen.

Arbeidsovereenkomst

Allebei even enthousiast!? Samen met jouw toekomstige manager zet je alle afspraken over het werken bij Achmea op een rij.

- Einde vastgoed vacature -